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“职引未来”第10期回顾|罗长青教授开讲 “结构化思维与应聘能力提升”

时间:2022-10-30

10月28日下午,由广东外语外贸大学黄埔研究院和学生就业指导中心联合举办的“职引未来”职业分享沙龙第十期在线上顺利举办。广东外语外贸大学中国语言文化学院教授罗长青应邀为黄埔研究院研究生开展主题为“结构化思维和应聘能力提升“的培训讲座。本次分享会由就业指导中心老师杨志增主持。

罗长青教授开讲

本次分享会内容分为三个部分,分别为结构化思维及其优势,结构化思维与答题技巧,结构化思维与求职准备。

在结构化思维及其优势部分,罗长青教授以结构化面试短片开场,向同学们展示了结构化面试的整个流程,并借此向同学们指出切实做好前期相关准备工作的重要意义。

他表示,结构化思维作为一种思维,因其固定的程序和科学的评价标准,被广泛应用于各行各业,甚至渗透于日常工作和生活当中,是一种高效率、科学的人才测评方式。高校如果能够提供结构化思维与面试的相关课程,训练学生的结构化思维求职能力,能够让学生在今后求职中脱颖而出,顺利应聘到心仪的职位。

在结构化思维与答题技巧部分。罗教授从结构化面试的特点出发,以真题讲解的形式展开,带同学们深入感知考官背后的意图,进一步思考考题背后的解题思路。

他详细剖析了面试中事物处理和人际关系两种题型,结合结构化面试中的经典案例,深入解析答题要求和解题思路,以及提升面试素养的小技巧。

在结构化思维与求职准备部分。罗教授指出结构性思维不仅有助于求职者的面试问答,还能在题型准备中起到重要作用。

“真题就是命根子”,教授强调真题在各种考试的准备中都至关重要,在求职准备中,应试者应熟悉历年真题和考试大纲。其次,要进行试题归类和刷题训练,教授以人际关系题型和组织计划题型为例,为同学们展示了如何进行归类梳理。

此外,罗长青强调,切不可一味刷题,还要与全真模拟、情境模拟并重。教授还分享了就职调研渠道以及求职信息获取渠道。

最后,罗长青耐心解答了学生们关于结构化面试准备等相关问题。他表示,希望通过本次分享会,同学们能够去学习相关课程,培养自己的结构化思维能力,做到学有所思、学友所悟、学有所用,在今后的求职路上得到启发。

罗永青教授对结构化思维的全面、深入讲解,让同学们对结构化面试有了更全面清晰的理解,大家纷纷表示讲座既满足了疫情期间学生对于备考指导的需求,又极大地增强了备考信心,收获颇丰。

新黄埔研究院

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